今年以来，黔南州税务局办公室狠抓政务信息工作，重点从“立足三个点、把好三道关、压实两级责”上入手，集中力量编辑工作经验、问题建议及调研类信息，充分发挥以文辅政作用，为服务决策、服务落实、服务发展贡献力量。近日作为三个代表单位之一，在全州政务信息工作会上作经验交流发言。主要做法是：

立足三个点，打牢信息写作基础。一是立足人员保障。研究制定《黔南州税务系统政务信息写作队伍培养方案》，采取个人报名与组织推荐相结合的方式，将全州系统具有一定文字总结提炼能力、热爱政务信息写作的干部纳入培养计划。在28个州局机关科室及13个县市区局分别选定1-2名政务信息联络专员，目前，已在全州构建起共有48名写作骨干的政务信息队伍。二是立足方法创新。建立“政务信息交流微信群”，开展常态化政务信息学习分享、互动交流。按照“定选题、重约稿、同联动”工作思路，州局办公室根据州委州政府及省税务局各阶段、各时点信息写作重点和约稿要求，结合县市区局情况及州局部门科室职责，做到定向约稿、重点修改、重点报送，着力提高信息选题精准度和信息报送质效。三是立足氛围营造。每年至少邀请1次州委州政府信息科及省税务局办公室的信息写作专家为全系统政务信息联络员授课，传授写作方法，提高写作质量。同时，借力我局打造的“黔税匀青春”工作室宣传分部，为政务信息联络员搭建写作交流平台，提供定期交流机会。开展全州税务系统文秘人才大比武大练兵活动，选拔优秀文秘写作能手到州局办公室上挂锻炼，提供良好的进步提高环境。

把好三道关，打造政务信息精品。一是把好导向关。加强政务信息联络员思想政治教育，树立政治意识、大局意识，坚持底线思维，培养奉献精神，确保政务信息工作风向不偏、重点突出，导向精准。二是把好需求关。紧扣社会关注、上级关心的焦点问题，以服务决策、服务落实、服务发展为中心，围绕重点行业领域和职能部门需求，洞察重要时间节点，密切关注税收改革发展中的新情况新变化，关注减税降费政策落实、服务“六稳”“六保”大局、优化营商环境的新举措和纳税人缴费人新期待，及时采编有数据、有分析、有建议的高质量信息。三是把好产品关。实行“作者自审、部门负责人初审、州局办公室信息采编专员再审、州局办公室负责人复审”的四层审核机制，确保政务信息数据准确、观点可靠、问题可信、建议有力。今年以来共编发黔南税务信息简报73期，其中上报州委州政府政务信息78条，获得州委州政府采用22条。上报黔南税务专报30篇，获得州委州政府主要领导肯定批示5篇，获得省税务局主要领导肯定批示3篇，获得省税务局副职领导肯定批示8篇。

压实两级责，强化政务信息监督考核。一是压实监督责任。建立《黔南州税务系统政务信息计分及通报制度》，按季度通报州局机关各科室和县市区局政务信息报送情况、采用得分情况，通过晒分数、比成绩的方式，提高科室及县市区局强化政务信息写作的紧迫感和荣誉感，督促各单位想方设法提升信息工作质量。二是压实绩效责任。年初，细化、量化政务信息考核指标内容和分值，并纳入州局对县局、州局对机关科室绩效考核体系，设置党委政府政务信息采用加分等专项考评分值，按照州级、省级、国家级采用及获得批示情况，给予不同层次加分，对未达到上稿要求及基础分值的部门和单位进行绩效扣分，年底通报绩效排名。

（黔南州税务局 朱丽琨、刘幸）