为深入贯彻落实总局、省、州局和县委县政府关于2022年党建重点工作部署及要求，岑巩县税务局聚焦税收中心任务，坚持“党建+”引领行动，“四举措”加强党组织建设，有效促进党建和税收工作的深度融合，积极为地方经济高质量发展提供坚强的组织保障。

　　精准部署，“自上而下”抓落实。党委重点学习、着重部署，推动提高新时代党建工作质量。党委书记履行全面从严治党第一责任人，牵头抓总，精准部署，压实工作责任，层层抓落实，着力构建区域统筹、块链协同、上下联动的基层党建新格局。建立健全“党建+”工作制度和细化实施方案；及时研究解决工作中遇到的困难问题；将上级重要文件和决策部署纳入党委会、党委理论学习中心组进行传达学习、专题研讨部署，做到学深悟透，立改立行，见行见效，保障党建工作有序有效推进。

　　走访汇报，“纵合横通”强党建。积极向县委班子、纪委监委、组织部、宣传部、机关工委等县各党组织职能部门请示汇报党建和税收工作，并邀请党史学习教育指导组、县委领导和党校老师参加指导税务党建活动、指导党史学习教育专题民主生活会和党委中心组学习，有效学习县委及职能部门的好经验、好做法，增强党建整体功能、形成集成效应。今年来，共走访县委领导班子和县职能部门领导14人次，邀请县领导与会指导工作2人次，党建和税收工作得到县委县政府的肯定和支持，有效推动税收事业稳步迈进。

　　强化学习，“知识测试”固成果。通过强化“两学一做”，推助全体党员做到“四个合格”，岑巩县税务局成立5个青年理论学习小组，党委班子分组带队，强学习比业务，通过上党课、集中学习、“纪检日”学习等方式，对党史、党的重大方针策略和文件精神以及税收政策进行全面深入学习，并每月进行“知识测试”，通报学习情况，对党员干部的学习进行“成果体检”，通过“体检”确保全局党员干部党性“健康”和能力提升。

　　争先创优，“模范标兵”树形象。深入开展创建党员示范岗、党员承诺践诺、“为党旗增辉、为税徽添彩”“新机构新服务新形象”等实践活动，鼓励党员干部踊跃参加“业务大比武”“黔税先锋”“荣誉股室”等荣誉创建，全力营造担当作为，干事创业的良好氛围，充分调动和激发干部职工的积极性和主动性，立足岗位比技能，争先创优树典范。今年来，岑巩县税务局共获得集体荣誉表彰1次，个人荣誉表彰4人次，增强了党员干部党员意识、发挥先锋模范作用，展现新时代税务新形象。(作者 曾玉杰 杨林 来源：国家税务总局岑巩县税务局)